Talent Acquisition – Recrutement

Notre solution Talent Acquisition pour la réussite de vos recrutements

La réussite de votre recrutement se construit autour d’un sourcing ciblé et d’un processus de sélection personnalisé. Votre ROI est une affaire de rythme et de co-décision.

Talent Acquisition - Recrutement

Notre solution Talent Acquisition pour la réussite de vos recrutements

La qualité d'un recrutement se construit autour d'un sourcing digital et dynamique, couplé à un processus de sélection personnalisé. Votre ROI sera lui une affaire de rythme et de coopération dans la décision.

un cabinet au success fees

100% des profils recrutés

un chasseur de tête

une équipe de 4 spécialistes à vos côtés

recruter un cadre « c’est long »

un délais moyen d’1,5 mois

Le recrutement, une étape au cœur du Talent:Program

Talent:Program | Solution | Recrutement

schema talent acquisition recrutement

01. Un sourcing dynamique par le       digital

01. Un sourcing dynamique par le digital

Nos méthodes s’inspirent du marketing digital (a/b testing, branding, keyword) et nous mettons systématiquement une diffusion multicanale en place : top jobboards (Indeed, HelloWork, APEC, France Travail…), chasse de tête (LinkedIn et réseaux sociaux pro.), CVthèque, et ATS dédié.

02. 7 étapes pour un recrutement       sur-mesure

02. 7 étapes pour un recrutement sur-mesure

Vous avez accès à des techniques de bases : entretien téléphonique, physique, prise de référence, accès à toutes les datas du recrutement. Et on complète par ces plus : co-sélection, analyse par l’IA, mise en situation personnalisée, test psychosociaux / assessment, co-décision.

03. Une transparence totale sur le       ROI du recrutement

03. Une transparence totale sur le ROI du recrutement

Votre satisfaction n’est pas variable, notre budget non plus. Un forfait uniquement, pas de coûts cachés, ni de surprise. Un modèle cohérent et adapté à 3 types de profils : top manager, middle manager et manager d’équipe.

Notre Solution

L'expertise du recrutement est la combinaison de 3 logiques

Les méthodes de sourcing et de recrutement sont en perpétuelles évolutions, et en même temps, partagées par tous les experts en recrutement. Maitrisez et personnalisez ces approches feront la performance de votre recrutement.

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Un recrutement clé pour votre entreprise mérite un regard externe. À nous de démontrer notre valeur ajoutée.

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