- Créer l’intégralité de la fonction RH au sein du groupe
- Accompagner la conduite du changement dans l’entreprise
- Dans un cadre agile et dynamique
Offre d'emploi
Responsable RH
- CDI
- 45 à 50 k€ sur 13 mois
- Heyrieux
- Dès que possible
- H/F
- Pas de déplacement
Rejoignez NSN !
NSN Invest est une holding de 3 entités en chaudronnerie et usinage qui fabriquent des pièces sur mesures pour les grands comptes de l’énergie et du transport. Avec un projet très ambitieux et dans une forte dynamique de croissance, le Groupe se structure et crée sa première fonction en Ressources Humaines pour développer et homogénéiser ses pratiques.
Vous vous reconnaissez ?
- 5 ans minimum d’expérience sur un poste en RH généraliste
- A l’aise avec l’accompagnement des managers et la conduite du changement
- Expérience en environnement PME et idéalement dans le secteur industriel
- Compétences en recrutement de profils techniques
Devenez Responsable RH
Être Responsable RH, c’est :
La culture NSN
- Engagement – j’ai la culture du résultat
- Exigence – Je cherche l’excellence
- Confiance – Je crois en moi et au collectif
Votre nouveau challenge
Vous construisez et animez l’intégralité de la fonction RH :
- Vous élaborez la stratégie RH du groupe, participez au CODIR et assurez un reporting auprès de la direction
- Vous définissez et animez les pratiques de développement RH : recrutement, intégration, gestion de carrières, fidélisation
- Vous accompagnez la conduite du changement en formant les managers et la direction aux bonnes pratiques RH, et êtes un relais auprès des salariés
- Vous construisez le plan de communication interne et des actions team building, et les faites vivre
- Vous êtes garant de la gestion administrative RH : éléments variables de paie, gestion des entrées/sorties, ….
- Vous managez et avez l’appui d’une alternante sur le périmètre RH
Un accompagnement sur mesure Talent Program™
En plus d’intégrer NSN, vous bénéficiez pendant 6 mois d’un programme innovant et personnalisé d’accompagnement, de coaching et de formation réalisé par la société Talent:Program.
L’ambition : accélérer le développement de vos aptitudes relationnelles et intrapreneuriales, renforcer votre contribution aux défis stratégiques et aller beaucoup plus loin qu’une simple « prise de poste ».